A Universidade NOVA de Lisboa (NOVA) reconhece a igualdade de género e a não discriminação como princípios centrais na construção de uma sociedade mais justa, equitativa e promotora dos direitos humanos. Consciente dos desafios ainda existentes na implementação destes princípios em várias esferas da sociedade, incluindo no meio académico, e sublinhando a importância de promover um ambiente de ensino e trabalho inclusivo e respeitoso, onde cada pessoa se sinta valorizada e representada, a NOVA pretende reafirmar o seu compromisso com a promoção da igualdade de género e a não discriminação também através da linguagem utilizada na comunicação institucional. O Gabinete de Igualdade e Inclusão (GII) produziu o guia para a utilização de linguagem inclusiva e fez o levantamento dos projetos e recursos transversais à Universidade.
Uma densa nuvem de amor
Ao longo de quase 1 mês e meio, de 22 de setembro a 10 de novembro de 2025, a Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa apresenta o projeto “Uma Densa Nuvem de Amor / A Thick Cloud of Love.
Algumas teses, antíteses e sínteses queer na Universidade NOVA de Lisboa”, que procura mostrar algumas hipóteses de reflexão, criação, projeção e performatividade queer, no âmbito artístico/ académico.
O programa NOVA Cultura tem criado iniciativas no sentido de promoção da Inclusão e Diversidade: